山模式一：小时工300元/天，，模式二：日结240元/天，
要求男女（男工为主），男：22-46岁，女22-42岁，SSMZ需提前报备！
模式一：小时工：员工点对点300元/天：
满10天后每周都可预支500
男女小时工300元/天，工期最少做到11月底
6月份：300元/天
7月份：300元/天
8月份：300元/天
9月份：300元/天
10月份：300元/天
11月份：300元/天
点对点每天计薪11.5小时，即员工从入职开始点对点300元每天（该工价包含厂方所有补贴：如餐补，奖金等），发薪日需在职，不请假，不旷工，在职直接按300发放（不用补差价），不在职按同工同酬发放
以上工期最少做到11月底，做不到工期扣除3天工资视为违约金。
模式二：日结240元/天，
员工点对点日结240到8月底！
日结6月240元/天
日结7月240元/天
日结8月240元/天
押7天点对点工资后每天日结240元。不满或超过点对点按照每小时18元/小时额外结算。工期截止日8月底，工期结束后可以继续做按同工同酬发放，月薪7000～8500，做不到工期扣除3天工资视为违约金。
注意：员工面试不要求26个英文字母，会写字填表即可，
工作简单，两班倒，
免费4～6人间宿舍（住宿领钥匙需押金50，离职时退还），环境优美，卫生间空调设施一应俱全，另有篮球场，足球场，健身房，台球室。
上班可带手机，不穿无尘衣，不过安检门，可走动。
体检费216由公司承担，在职不满6个月从工资里扣除。
员工不满七天无工资，自离无工资
注意：面试之前驻厂协助安排住宿，住宿费先行员工自己垫付，打卡满10天找驻厂报销50/晚（含发车和自行到达的）